Calculul și plata acestor taxe de către angajator
Aici este un simplu salariu și de plată on-line pentru gratuit pentru Germania de a crea, și salariul net pentru a calculaPentru a primi un salariu, perioada de plată a angajaților de către angajator, cu o salarizare în formă de text, în care, în plus față rezultatului brut și net, fiscale și de securitate socială deduceri sunt listate. Simplu fișele de salariu pentru lucrătorii de pe această pagină ca exemple.
În caz de salarizare în plus față de baza impozabilă brută și plătite sunt net raportat de asigurări sociale sumele brute.
Salarizare ar trebui să reprezinte conținutul de calcul, cu titlu de exemplu, numai și este supusă de a schimba. Pentru Lucrătorii pentru plata obligației, impozitul pe salarii, taxa de Biserica, suprataxa de solidaritate și, după caz, contribuții de asigurări de sănătate, asigurare de îngrijire medicală, de asigurări de pensii și de asigurări de șomaj.
Suma impozitului și contribuțiilor de asigurări sociale variază în funcție de venitul brut și impozitul pe salarii deducere caracteristicile angajatului (clasa de impozitare, duty-free, certificate, statutul marital, religia, etc.).
Angajatorul nu reușește să plătească calculate impozite la biroul de impozitare și respectiv de asigurări de sănătate și plătește angajatorul restul de salariu net. Angajatorul este obligat să ofere salariatului un salariu rotund, de conținut pentru a emite salarizare din care suma de deducerile din salariul brut. Pay stubs servi ca o dovadă de venit, în cazul apartamentelor de căutare sau preluarea de datorii.
La sfârșitul anului angajatul primește în plus, un salariu certificat de atestare fiscala de la angajator, din care rezultă din aplicarea de impozite și SV-deduceri pentru anul în cauză.
Statul de plată ca o parte din domeniul de contabilitate salarizare și contabilitate financiară se realizează fie pe plan intern, cu ajutorul unui software de salarizare sau pot fi trimise la externe, de Salarizare Biroul sau contabil externalizate. În următoarele pagini veți găsi online gratuit, calculator salariu și alte calculator salariu. Mai jos veți găsi un calcul simplificat schema de salarizare. Salariul brut (salariu, ore Suplimentare, etc.), one-off de plăți (bonus de Crăciun, concediu platit, bonusuri, alocații) prestații în natură și prestații în numerar (masina de firma, reduceri, preț redus și mese gratuite) total salariu brut - impozit pe venit impozit Biserică(în caz de religie)- solidaritate contra cost - asigurări de sănătate (share)- asigurare de îngrijire medicală (SĂ se împărtășească)- pensii (share)- asigurarea de șomaj (O cotă) bun net salariu în natură (fără numerar beneficii) duty-free, rambursarea cheltuielilor de deplasare a plătit suma salariu în următoarele salarizare se referă la, de exemplu, în anul (loc de muncă în vechile State Federale excluzând taxa de Biserica), Un muncitor are un salariu brut de. de Euro pe lună, împreună cu un serviciu de listă de preț de de mașini (la valoarea Brută. de Euro, distanța dintre domiciliu și locul de muncă de opt până la zece km).
Acordarea de o mașină a firmei reprezintă un material de legătură, care, ca un non-numerar beneficiu este impozabilă.
În cazul de a alege o metodă de a impozabile și supuse de a indemnizației de asigurări sociale este de euro pe lună. Este o brute impozabile salariu în sumă de. Contribuția De Evaluare Plafon (Euro pe lună) pentru asigurări de sănătate și asigurare de îngrijire medicală este depășită. Contribuția plafon de evaluare pentru asigurare de pensie și asigurarea de șomaj este de. De Euro Pe Lună Baza de calcul pentru contribuțiile la KV și PV sunt datorate pentru tavan, Euro și pentru RV și AV din plin suma brută în sumă de.
AG sarcină este mai mare decât taxa pe valoarea brută
Angajatorul calculate pe această Bază, contribuții la asigurări sociale și la fondurile de asigurări sociale, inclusiv cota angajatorului. Datorită fiscale - și SV-imprimă o retragere, net în sumă de este obținut, ținând cont de mașină a companiei, Euro. De date de salarizare, inclusiv Angajatorului de plată on-line și de a face matematica. În timp ce conținutul în regulă, lunar salariu fix a fost convenit, salariul fluctuații.
Salariul lunar este de obicei calculată pe Baza de ore de muncă și salariul orar.
Astfel încât acesta poate fi făcut pentru a salariului fluctuații datorită diferitelor numărul de zile lucrătoare din lună (de exemplu, în februarie, cu douăzeci și opt de zile) și Ore de muncă. Salariul brut salariul brut este salariul actual (salariu, salarii, ore Suplimentare, bonusuri, etc.). Impozitul brut brut impozit fiscal este baza de calcul al deducerilor fiscale. Acesta este format din salariul brut actual, o singură dată plăți (de exemplu, de vacanță și de Crăciun bonus) și beneficiile în natură (de exemplu, firmele de recompensă masina)fiscale, impozitul Pe salarii se calculează de la impozit-pentru-gross și alte deducere fiscală caracteristicile angajatului. Taxa de biserica Biserica fiscale în Bavaria și Baden-Württemberg, opt din impozitul pe venit și în alte State Federale, nouă, dacă o denumire corespunzătoare.
Suprataxa de solidaritate solidaritatea cost suplimentar este prezentată în simplificate. impozitul pe salarii Clasa de impozitare unul pentru stand-Alone clasa de impozitare două pentru o singura clasa de impozitare pentru trei Căsătorit (soția devine Stkl.) clasa de impozitare patru pentru a Căsătorit (soția devine Stkl.) dacă este necesar, cu obținute factor de clasa de impozitare cinci-pentru persoanele Căsătorite (soț devine Stkl.) clasa de control șase pentru ocuparea forței de muncă KV PV brut și RV AV-randament brut a contribuțiilor la asigurări de sănătate și îngrijire medicală, de asigurări de ratele corespunzătoare de Contribuție și KV PV suma brută.
Cantitatea de ultima sumă, și, astfel, cuantumul contribuțiilor este limitat de KV-contribuția de evaluare tavan. Același lucru este valabil pentru statutar de asigurări de pensii și de asigurări de șomaj.
Valoarea maximă a contribuțiilor stabilite în acest caz, RV-contribuția de evaluare tavan.
Cuantumul lunar contribuția limite sunt prezentate mai jos. Conținutul remunerației de certificate sunt reglementate în legea în §, EBV, și secțiunea industriale Cod. Potrivit taxa certificat de regulamentul (EBV) sunt, printre altele, următoarele informații într-un salarizare necesare:- Numele și adresa angajatorului - Numele, adresa și data nașterii lucrător- Numărul de securitate - data de începere a ocupării forței de Muncă end de ocupare a forței de muncă - perioade de facturare - pentru-perioada de clasa de impozitare, inclusiv, unde este cazul, factor - alocațiile copiilor - caracteristici pentru Biserica deducere de impozit - taxa-certificate cu titlu gratuit sau fiscale adaugă la valoarea facturii - număr de identificare fiscală - contribuția de grup-cheie, după caz, o contribuție cost suplimentar pentru persoane fără copii - dacă este cazul, indicația de ocupare a forței de muncă în zona de alunecare activități, dacă este cazul, indicația de mai Multe statutar deduceri din baza impozabilă cu salariile și asigurările sociale salariul brut impozit pe salariu, impozit Biserică, suprataxa de solidaritate, contribuțiile angajaților pentru asigurările de sănătate, Pensii, șomaj și asigurări de îngrijire În online, salarizare, contabilitate, impozitul pe salarii și alte deduceri statutare, ca urmare a salariilor Și calculator salariu în conformitate cu orientările actuale de MINISTERUL Federal de Finanțe calculat. Pentru salariile din companiile de asigurări de sănătate pentru a seta individual este Contribuție suplimentară, care este în, cu o medie de, iar în, o medie de. Mai jos veți găsi o Prezentare generală a SV-ratele de contribuție pentru.
